Ako upokojiť zamestnancov v čase neistoty a v mimoriadnych situáciách

Praktické rady a taktiky na odvrátenie paniky zamestnancov v čase krízy

Správna komunikácia a vedenie ľudí v krízových situáciách je ako kormidlovať koráb s potrhanými plachtami. Ako si poradiť s nepríjemným dusnom a nervóznymi pohľadmi? Čo odpovedať ľuďom, ktorí sa pýtajú, ako majú pracovať, keď sami neviete, ako sa bude situácia vyvíjať? Ako im pomôcť zvládnuť stres z neistoty a udržať v tíme atmosféru, v ktorej sa dá pracovať? Zvolenie taktiky mŕtveho chrobáka alebo panikárenie môžu mať pre fungovanie firmy fatálne následky, zistite vďaka videokurzu, ako krízovú situáciu zvládnuť.

 

69 € bez DPH

Kategórie: , , Značka:

Cieľ videokurzu

Cieľom videokurzu je oboznámiť účastníkov s tým, ako rokovať so zamestnancami v období krízy, ako správne rozdeľovať úlohy, motivovať pracovníkov a zaistiť udržanie zdravého rozumu na pracovisku.

Komu je videokurz určený

Videokurz Ako upokojiť zamestnancov v mimoriadnych situáciách je určený personalistom, manažérom a všetkým, ktorí pracujú na vedúcej pozícii alebo vedú menší aj väčší tím. Videokurz ocenia aj lektori, mentori či pedagógovia, rovnako ako všetci tí, ktorí sa pripravujú na vedúcu pozíciu a potrebujú si osvojiť metódy vedenia druhých v stresových situáciách.

Ďalšie informácie

Ako účastník videokurzu obdržíte CERTIFIKÁT o jeho absolvovaní. Nahrávka dostupná po dobu 3 mesiacov a môžete vidieť aj opakovane.

 

Program

PROGRAM VIDEOKURZU

Zamestnanci pod stresom:

  • náročnosť a normy práce pod stresom
  • ako komunikovať s vystresovanými zamestnancami
  • ako správne úlohovať a zároveň nepreťažiť zamestnancov

 

Komunikácia a manažment v náročných životných situáciách:

  • čo robiť, keď zamestnanec má problémy, ale napriek tomu musí pracovať

Práca so zamestnancami v období krízy:

  • ako na motivovanie a stimuláciu zamestnancov v krízovom období
  • ako postupovať, aby ľudia zachovali “zdravého ducha”

Lektor

PhDr. Vojtech Bednář

Špecializuje sa na otázky vedenia, motivovania, riadenia ľudí vo firmách, vytvárania a udržiavania firemnej kultúry. Učia manažérov na všetkých úrovniach pracovať s ľuďmi tak, aby firmu vnímali ako súčasť svojho života, aby ich práca bola efektívna, zmysluplná a napĺňala potreby firmy aj ich samotných.

Absolvoval štúdium sociológie a žurnalistiky na FF UP Olomouc (2006), a rigorózu (2009). V oblasti poradenstva pracuje od r. 2007 (predtým ako odborný novinár), od r. 2009 samostatne a od r. 2012 ako firemný sociológ.

Čo to je videokurz?

Videokurz je záznam webinára, ktorý môžete sledovať kedykoľvek a odkiaľkoľvek. Okrem výkladu danej problematiky nájdete vo videokurze tiež odpovede na najčastejšie dotazy z praxe. Videokurz vám bude dostupný po dobu 3 mesiacov.

Recenzie

Nikto zatiaľ nepridal hodnotenie.

Pridajte prvú recenziu pre “Ako upokojiť zamestnancov v čase neistoty a v mimoriadnych situáciách”

Súvisiace produkty