Ako na výber zamestnancov z pohľadu GDPR?

Výber a prijímanie zamestnancov nevyhnutne zahŕňa spracúvanie osobných údajov uchádzačov o zamestnanie. Okrem zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonníka práce tak postupy personalistov v tomto procese podliehajú aj pravidlám GDPR. Viete aké osobné údaje uchádzačov o zamestnanie (ne)spracúvať? Aký je rozdiel pri spracúvaní životopisov zaslaných „na slepo“ a životopisov reagujúcich na vypísané pracovné miesto? Kedy potrebujete súhlas so spracúvaním osobných údajov od uchádzačov od zamestnanie?

77  bez DPH

Cieľ 3-hodinového videokurzu:

Cieľom video kurzu je priblížiť účastníkom zásady a pravidlá GDPR, ktoré sa vzťahujú na výber zamestnancov. Vysvetlíme si aké osobné údaje by zamestnávateľ nemal v rámci predzmluvných vzťahov spracúvať o uchádzačoch o zamestnanie (nielen z pohľadu GDPR, ale aj podľa § 41 Zákonníka práce), kedy od uchádzača potrebuje súhlas so spracúvaním osobných údajov, a naopak, kedy ho nemá vyžadovať a tiež čo má byť obsahom tzv. informačnej povinnosti prevádzkovateľa, či ako, kde a kedy túto povinnosť plniť.

Na 3-hodinovom videokurze sa zameriame aj na vzájomné vzťahy zamestnávateľa, personálnej agentúry a uchádzača o zamestnanie, ak sa výber a najímanie zamestnancov uskutočňuje aj týmto spôsobom.

O všetkom dôležitom na čo musíte myslieť pri spracovaní osobných údajov vám porozpráva skúsená právnička!

Dĺžka videokurzu:

2 hodiny, 28 minút

Program

  1. Správne nakladanie s osobnými údajmi uchádzačov o zamestnanie
  2. Právne základy a účely spracúvania osobných údajov
  3. Obsah informačnej povinnosti zamestnávateľa – ak sú osobné údaje získané od uchádzača o zamestnanie, ak sú osobné údaje získané z iného zdroja
  4. Vzťahy zamestnávateľ – personálna agentúra – uchádzač o zamestnanie

Lektor

JUDr. Jana Žuľová, PhD.

JUDr. Jana Žuľová, PhD. vyštudovala právo na Právnickej fakulte Univerzity Pavla Jozefa Šafárika v Košiciach a od roku 2010 pôsobí na tunajšej Katedre pracovného práva a práva sociálneho zabezpečenia.

Je členkou Labour Law Association/Asociácie pracovného práva, ktorá spája odborníkov z oblasti pracovného práva a príbuzných odborov. Je autorkou a spoluautorkou viacerých vedeckých i odborných článkov z oblasti odboru, prednáša primárne problematiku pracovného práva a poskytuje právne poradenstvo a konzultantské služby týkajúce sa pracovnoprávnych vzťahov s presahom aj do oblasti ľudských zdrojov.

Čo to je videokurz?

Videokurz je záznam webinára, ktorý môžete sledovať kedykoľvek a odkiaľkoľvek. Okrem výkladu danej problematiky nájdete vo videokurze tiež odpovede na najčastejšie dotazy z praxe. Videokurz vám bude dostupný po dobu 3 mesiacov.

Recenzie

Nikto zatiaľ nepridal hodnotenie.

Pridajte prvú recenziu pre “Ako na výber zamestnancov z pohľadu GDPR?”